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优莎娜642系统公爵个人简介!QQ: 649358138

QQ: 649358138 电话:4006660164(免长途费电话)公爵,生于70年代,为人纯朴正直,朋友多,人缘广。国际职业经理人(ACI),工商管理硕士(EMBA),有过16年的开办公司及企业培训管理经验及7年直销经验。现在是USANA中国市场主要领导人之一,有足够的实力、丰富的经验和专业知识,帮助您优莎娜事业更上一层楼。

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642系统历史全面介绍

Highslide JS

642系统介绍-系统来源

   642系统已有40年以上的运作经验,642系统已被证实是最大最成功的一个直销系统,并拥有非常完整的录音带、书籍与集会训练。台湾的USANA优莎纳642系统是由如新642系统延伸而来的,而如新642系统是由美国安利642系统延伸而来,因此要由安利642系统说起。~(要看全文请点击上面的题目)

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做优莎纳,为什么要选择皇冠642系统团队?

        要想把直销做好,公司、产品、制度、切入时机、好的团队,这些缺一不可,优莎纳在公司、产品、制度、切入时机等方面,可以说是无可挑剔,现在我们来探讨一下在中国运作优莎纳,为什么要选择642系统博士团队。

   1、台湾的优莎纳642系统是由台湾如新642系统延伸而来的,而台湾如新642系统是由美国安利642系统延伸而来。美国安利642系统在已有30年以上的运作经验,而且已被证实是世界上最大最成功的一个直销系统。


   台湾优莎纳642系统领导人刘棠荣先生,在2002年

~(要看全文请点击上面的题目)

 

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优莎娜642系统是怎么来的?

为什么称作“642”而非“246”?!
    因为以多层网络的计算方式,假设你介绍6个人加入,第一代没有像你一样积极,所以只推荐4个人加入,而第二代更不积极,只推荐2个人,则你的每一条下线共有13人,称之为“642”。 系统最主要特点是不论何时何地,都能使无经验、无背景的人来成功运做。此模式不需要推荐过多的人,不须要靠魅力,靠知名度等等。   

    6-4-2系统有三个重点
    第一,人。这里所说的,“人”是100%复制出来的人。
    第二,集会:百分百复制人是离不开“集会运作”。   
    第三,工具:可以“看”与“听”的东西。

                               Highslide JS

 642系统的两个生要观

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系统是直销成功的秘密

 

 

 

直销事业中,你的命运是谁来决定的?很多人会说是自己。其实这是个大错误!你要明白成功的直销事业是公司、系统、咨询领导人和你/我四方合作的生意,开始时你的命运首先由你选择的公司、系统、咨询领导人决定,其次才是你自己决定自己的命运。

  经验告诉我们:在网络营销中,人们经常会遇到两个工作难点:

  1、不知道究竟怎么做,下一步该怎么走?举例:如果你和世界短跑冠军刘易斯两人进行短跑比赛,在刘易斯的跑道上有一个陷阱(万丈深渊),你们谁会在这场比赛中成为冠军?肯定是你。因为刘易斯不知道每一步该怎么跑,他对自己的前途有本能的恐惧,因此它必输无疑。

  2、团队难建,留不住人。大家都知道生意要做大只有两种方法:稳住老顾客、发展新顾客。但遗憾的是很多人在建立这个生意本来就很难,即使艰难的建立起来,但他很快发现以下现象:一批人进来、另一批人睡了;推荐一批躺下一批。最后人际关系枯竭,生意举步维艰。 

  造成这些情况的原因是:缺少积极信息、缺少正确方法、缺少系统支持。~(要看全文请点击上面的题目)

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成功需要优秀团队的力量

Highslide JS

今日的优莎纳642系统不但已经成为优莎纳全中国(台湾、香港、大陆)最大的组织,同时也成为创造最多高阶领袖的摇篮;

   甚至在08年马来西亚的亚太年会中,09年的香港10周年年会,系统一样拥有最傲人的成绩,而成为亚洲最大的团队。明年的香港亚太区年会,642系统也绝对是最大的阵容。

   系统创办人刘棠荣先生获得华斯博士唯一亲颁之愿景奖,而这个奖项,也再一次证明了优莎纳公司对我们642系统的肯定,更是所有642系统全体伙伴的荣耀。

   恭喜您找到了USANA优莎纳642系统!让我们一起Go Diamond~(要看全文请点击上面的题目)

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做优莎纳应该如何选择上级老师?

无论是从事象安利等传统直销还是从事优莎纳新式直销,跟对一个上级老师都非常重要,“读万卷书不如行万里路,行万里路不如阅人无数,阅人无数不如跟着成功老师的脚步”由此可见,入对行还要跟对老师,才能事半功倍,提高成功率。  

    那从事优莎纳到底应该选择什么样的人成为你的上级老师呢?把握以下六个原则: 

    第一:要选择为人诚实正直、成熟稳重、积极上进的人

    因为小成功靠做事,大成功靠做人,做人不行,其它的再行也是不行。

    第二:不是选择做得久业绩好的而是要选择做得不久但业绩增长很快的人。

   现在是以速度制胜的时代,已不再是大鱼吃小鱼,而是快鱼吃慢鱼了,越快就会越吸引更多的人,这样就会快上加快,良性循环,越慢就越难以吸引到人,这样就会慢上加慢,恶性循环,寻找一个在最短时间内做到最好业绩的人做老师,你就可以学习到他~(要看全文请点击上面的题目)

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公爵,生于70年代,为人纯朴正直,朋友多,人缘广。国际职业经理人(ACI),工商管理硕士(EMBA),有过16年的开办公司,企业培训管理经验及7年直销运作经验。现在是USANA中国市场主要领导人之一,有足够的实力、丰富的经验和专业知识,帮助您优莎娜事业更上一层楼。
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